【電子報第976期】薪資協議達成，普門中學教師待遇不變
 電子報．第976期 發行人．于居正理事長 發行日期．110/01/25
|
||||
|
薪資協議達成，普門中學教師待遇不變  透過理性溝通、互信協商，本會（高雄市教師職業工會）與私立普門中學再次完成新一年度的「教師待遇協議」，並於上週三（1/20）完成簽約儀式，再次見證「勞資和諧，共創雙贏」的美好結局。 本次協議確定新年度之教師待遇維持不變，令普門中學教師感到欣慰與溫暖！為此，本會特別致贈感謝狀，感謝普門中學董事會慨然應允募款挹注，以穩定教師待遇。 105年，本會即依《團體協約法》與普門中學完成「團體協約」的協商及簽訂，成為本市第一所私立學校簽訂之團體協約。連續5年，雙方都在互信的基礎上，陸續簽訂「薪資協議」附約，使本會會員教師待遇獲得保障！ 一直以來，本會雖盡力為會員教師爭取最大權益，但也展現出理性務實的態度，於是，校方及董事會不但體恤教師辛勞，更是展現辦學誠意，努力募款挹注財務。雙方協商過程平和順利，結果歡喜圓滿；此與近來常見的私校勞資對立與緊張，形成強烈對比！ 《團體協約法》賦予工會與資方協商「團體協約」的權利，但法律卻不保證協商過程平和順遂，也不保證結果一定圓滿，關鍵就在於勞資雙方能否互信，並展現各自誠意。於是，本會與普門中學一路以來的協商過程，可說是一個相當正面的案例！ |
||||
|
