KTU&KTA｜電子報

電子報．第688期 發行人．董書攸理事長 發行日期．104/11/27 會員好康 政策議題 組織發展 教學研發 ※ 苦會員之苦，本會研擬修正本市介聘制度，讓歸鄉之路更臻公平！ 「制度殺人」又一樁，本會為會員叫屈！ 今（104）年初，本市某國小服務已20年的女老師（以下稱A老師）決定參加「省市介聘」調回台南市，以就近照顧年邁的父母；經數月的試探聯絡，終於找到台南市某國小B老師同意和她進行「互調」。A老師原本認為以她的年資積分，調動應該不成問題；結果卻與想像大相逕庭， A老師沒有調動成功！讓A老師感到不解與不平的是，調動成功的不是別人，竟是與A老師同校的C老師，而C老師的年資積分比A老師低了將近100分！ 《 閱讀更多 》 ※ 文章分享 ● 施信源：世代複製的問題，不只是教育問題 ● 莊福泰：當教育政策變成研究專案 ● 【老師投書】國中社會科現場：不斷趕課,同樣內容重覆二十次 ※ 本會出席各項會議報告 ● 105學年度高雄區高級中等學校免試入學委員會優先免試入學審查小組第1次審查會議 ● 研商體育專長教師如遇體育班減班致有超額情事之處理事宜 ● 研商「本市公立國民中小學委託私人辦理相關作業」會議 ● 研商「高雄市性別平等教育委員會設置要點」修正草案會議 《 閱讀更多 》 ※ 本會訊息 ● 2015感動．敢動-分組教學實戰手冊～11/25-12/10線上搶鮮購 ● 高雄市105年度SUPER教師獎甄選活動，開始推薦報名囉～ ● 2015〝教師工會暨台灣電力公司〞未婚聯誼活動~歡迎報名！！   ● 2016『春季...

電子報．第687期 發行人．董書攸理事長 發行日期．104/11/20 會員好康 政策議題 組織發展 教學研發 ※ 為鼎金國中畢旅車禍受傷師生祈福 本週三(18日) 上午8時20分左右，本市鼎金國中一輛畢業旅行遊覽車，於國道三號北上358公里處（台南關廟）與砂石車發生擦撞，造成1位老師、5位學生、1位司機及1位旅行社領隊受傷。 本會於第一時間即與該校教師(工)會取得聯絡，並獲得第一手消息，包括該名受傷老師已於當天傍晚由成大醫學院轉往高雄醫學院進行手術，5位受傷學生中有2位傷勢較重者，仍留在成大醫學院進行手術。 本會已請該校教師(工)會表達關懷，並將於適當時間前往探視受傷教師，後續本會也當全力協助。在此謹祝受傷師生儘早脫離險境，也請大家一起為受傷師生祈福，祝福他們早日康復！ 《 閱讀更多 》 ※ 文章分享 ● 【遠見11月號】台灣教育界 老問題燒出新野火～行政拖垮教學 主任、組長大逃亡 ● 李明洋：學業成就愈高者愈能擔當教職嗎？ ※ 本會出席各項會議報告 ● 研修「高雄市國民中學寒暑假學藝活動及課後輔導實施要點」會議 ● 105學年度高雄區高級中等學校免試入學委員會第二次委員會議 《 閱讀更多 》 ※ 本會訊息 ● 2015感動．敢動-分組教學實戰手冊～11/25-12/10線上搶鮮購 ● 高雄市105年度SUPER教師獎甄選活動，開始推薦報名囉～ ● 【2015-11-14 新聞稿】翻轉教育在高雄，教師工會持續詮釋教師專業！ ● 2015〝教師工會暨台灣電力公司〞未婚聯誼活動~歡迎報名！！   ● 2016『春季...

電子報．第686期 發行人．董書攸理事長 發行日期．104/11/13 會員好康 政策議題 組織發展 教學研發 ※ 專業發言權，我們自己來！ 有感於教師主動詮釋專業對於教育改革的重要性，高雄市教師職業工會繼【2014學思達在高雄】，二天共計1200人次熱情參與，引爆全台翻轉教室熱力後，隨即與翻轉創意教學夥伴攜手同心，成立教學支援團隊社群、接續辦理【翻轉讀書會】、【學思達外行人磨課坊】，由教師組織提供現場教師，不同於以往、由下而上、自主、無強迫的專業對話機會。 《 閱讀更多 》 ※ 文章分享 ● 侯俊良：教師評鑑非萬靈丹　專業才能掙回老師尊嚴 ● 張瀞文：師道淪落，我們靠自己的專業掙回來 ● 李明洋：芬蘭何以擁有優質的教育體系 ※ 本會出席各項會議報告 ● 研商修正「高雄市學生輔導諮商中心設置要點」第二次會議 ● 「高雄市高級中等以下學校學生家長會設置自治條例」修訂會議 ● 研商「本市公立國民中小學委託私人辦理相關作業」暨「高雄市評鑑及接管委託私人辦理國民中小學學校辦法」修訂會議 《 閱讀更多 》 ※ 本會訊息 ● 高雄市105年度SUPER教師獎甄選活動，開始推薦報名囉～ ● 11/18【從待遇到年金】座談會～名額有限，歡迎報名參加 ※ 全教總訊息 ● 有關教師兼職懲處案，全教總委託費鴻泰委員召開協調會說明 ● 全教總關懷青少年權益，邀請一起加入「青少年投票日活動」！ ● 【研習】104年統測試題檢討暨命題技術研討會   ● 【公告】105年度全國SUPER教師獎活動計畫 ...

電子報．第685期 發行人．董書攸理事長 發行日期．104/11/06 會員好康 政策議題 組織發展 教學研發 ※ 統合視導減量，教育局應更有魄力 在高雄市教師職業工會連續不斷的強烈訴求，以及基層教師的殷殷期盼下，教育局終於在10月13日發出新聞稿《高雄市教育局推動行政減量具體措施，即刻行動，讓學校教育回歸教學專業》，表示將於隔天(14日)教育部召開的全國討論會議上提出「統合視導減量」之建議；包括刪修統合視導指標、調整訪視方式、品質與統合資訊平台、改進學校行政專責制度等方式。有關「統合視導指標刪修」，教育局則宣稱：「將原本細項指標共544項刪減為365項，刪了179項，減幅近33％。」 《 閱讀更多 》 ※ 文章分享 ● 羅德水：關注退撫基金財務狀 況 ● 周威同：上課趕進度、班會形式化－公民教育應該是什麼？ ● 李明洋：值得欽羨的芬蘭學校教育(下) ※ 本會訊息 ● 高雄市105年度SUPER教師獎甄選活動，開始推薦報名囉～ ● 11/18 【從待遇到年金】座談會～名額有限，歡迎報名參加 ※ 全教總訊息 ● 【研習】104年統測試題檢討暨命題技術研討會 ● 【1041031全教總新聞稿】親愛的家長，您知道幼兒園評鑑結果嗎？ ● 【公告】105年度全國SUPER教師獎活動計畫 ● 關於「高級中等學校教師每週教學節數標準」修正草案預告 ※ 其他訊息 ● 【轉貼訊息】2015心路慈善音樂會 ● 台灣國際酷兒影展11/13-11/22即將在高雄隆重登場～ ● 美感教科書實驗計畫 ...

電子報．第684期 發行人．董書攸理事長 發行日期．104/10/30 會員好康 政策議題 組織發展 教學研發 ※ 校犬列入校務評鑑？立法院自曝其短！ 10月13日，立法院院會無異議通過立法委員王育敏的臨時提案，要求教育部研議將「認養校犬」列為校務評鑑加分項目，以達到「降低流浪犬」的目標。我們以為，王委員固然用心良善，但訴求的內容錯了。更值得非議的是，堂堂國會，放著真正的國家大事不管，竟然管起「養貓養狗」的芝麻小事... 《 閱讀更多 》 ※ 文章分享 ● 如果，教育只是遮蓋問題的OK繃…… ● 職場成功秘訣：幼兒園也許比大學更重要 ● 值得欽羨的芬蘭學校教育(上) ※ 本會出席各項會議報告 ● 「國民教育課程與教學輔導團設置及運作辦法（草案）」分區公聽會 ● 召開本市104年度第2次防制校園霸凌委員會 ※ 本會訊息 ● 高雄市105年度SUPER教師獎甄選活動，開始推薦報名囉～ ● 【2015學思達外行人磨課坊】11/14"真歆"共備秘笈+活化氣脈進化速成班～壓軸限額！ ※ 全教總訊息 ● 發文：就教育廣播電台「教育行動家節目」嚴重歧視勞工、詆毀教師工會，本會表達嚴正抗議 ● 1041027發文：「高級中等學校教師每週教學節數標準」修正意見  ［ 附件 ］ ● 【公告】105年度全國SUPER教師獎活動計畫 ※ 其他訊息 ● 【轉貼訊息】2015心路慈善音樂會 ● 【社教館活動訊息】社教有喜‧歡慶２０：家庭微旅行~草地親子野餐創意秀 ● 【社教館活動訊息】11/08吳若權＆盧麗萍【從相愛到相...

電子報．第683期 發行人．董書攸理事長 發行日期．104/10/23 會員好康 政策議題 組織發展 教學研發     ※ 醫教納入勞基法，勞動部長反對？ 據媒體報導，勞動部長陳雄文10月22日在立法院社會福利及衛生環境委員會接受立委質詢時表示，基於醫療工作具有「特殊性質」，不贊成直接將醫師納入《勞基法》規範，因為《勞基法》給予的彈性較不足；同理，教師的部分也應在《教師法》中明訂，不適用《勞基法》。 《 閱讀更多 》 ※ 文章分享 ● 綠黨議員：當課越上越晚，家長的責任變成老師的責任，這樣的教育還有什麼意義？ ● 李柏鋒：台灣就是對的事情沒辦法做，錯的事情一直做 ※ 本會出席各項會議報告 ● 105學年度高雄區高級中等學校免試入學委員會第一次委員會議 ● 研商本市公立幼兒園優先招收不利條件幼兒辦法暨招生事宜會議 《 閱讀更多 》 ※ 本會訊息 ● 高雄市105年度SUPER教師獎甄選活動，開始推薦報名囉～ ● 【2015學思達外行人磨課坊】11/14"真歆"共備秘笈+活化氣脈進化速成班～壓軸限額！ ※ 全教總訊息 ● 【全教總新聞稿】含鉛水管危及健康 全教總要求教育部清查校園水管，確保學生飲水安全 ● 【全教總新聞稿】大考中心的悖論？！--以檢定綁考生，又要對比坊間測驗的收費 ● 10/23-24全教總104學年度第一學期高級中等學校教育政策與議題研討會 ※ 其他訊息 ● 10/31高美館《常玉》教師研習活動報名開始  ● 【社教館活動訊息】11/07蔣勳【紅樓夢青年版系列（四）：蔣勳談「韶華...

電子報．第682期 發行人．董書攸理事長 發行日期．104/10/16 會員好康 政策議題 組織發展 教學研發     ※ 有效處理不適任教師 要開對葯方 近十餘年來，「不適任教師」不時成為熱門話題，教師團體與家長團體經常為此爭論不休，甚至數度在國會角力，勢同水火。 針對「不適任教師」處理争議，家長團體最常批評的用詞是「師師相護」，矛頭直指「學校教評會」及「教師申評會」，認為問題在於其中教師代表人數過多；於是，一再要求政府及民代修改「教師法」予以降低。 《 閱讀更多 》 ※ 文章分享 ● 鄭力軒：生孩子，不是光發錢就好！ ● 管中祥：大學像是狡詐的資方 ※ 本會出席各項會議報告 ● 104學年度國中小常態編班推動委員會第一次會議 《 閱讀更多 》 ※ 本會訊息 ● 高雄市105年度SUPER教師獎甄選活動，開始推薦報名囉～ ● 11/14「學思達外行人磨課坊PartII-2-即日起限額報名！ (理念場) ● 11/14「學思達外行人磨課坊PartII-2-即日起限額報名！(磨課場) ※ 全教總訊息 ● 全教總高級中等學校委員會104年6～9月工作簡報 ● 【全教總新聞稿】高中英語聽力測驗一定要列入大學入學檢定門檻嗎？ ● 【全教總新聞稿】信任與專業才是解決不適任教師的關鍵 宣示教師組織提昇教師素質的決心 全教總主動提出教師法修法版本 ● 10/23-24全教總104學年度第一學期高級中等學校教育政策與議題研討會 ※ 其他訊息 ● 「高雄市高級中等以下學校處理不適任教師作業要點」、各類附表及流程圖 ● 「...