【電子報第768期】天有不測風雲，「教責險」有保庇！

電子報．第768期發行人．董書攸理事長發行日期．106/06/23

會員好康

政策議題

組織發展

教學研發

※天有不測風雲，「教責險」有保庇！

有鑑於愈來愈多的校園紛擾事件，本會三年前開始贈送每一位會員「教責險」，以彌補現有學校提供之校園保險的不足。...

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※你有權利知道（106/3-5月份本會工作報告）～教育政策篇

【政策推動】
●年金改革合理化：
發出快訊3/3《年改最後階段，譴責抹黑、力挺全教總！》，3/7《各位老師，我們到底要怎樣的年改？》，3/21《全教總積極爭取考試院年改方案改採十年均俸》，4/21《無腦抗爭～既失裡子，又丟面子》，說明：「X教產和XX監督聯盟所領導的抗爭」只是讓全體軍公教的形象跟著陪葬；並說明全教總至今爭取的10項成果，及未來國會遊說的5個項目。
4/29、5/1、5/6、5/9，理事長董書攸、副理事長陳建志率幹部及學校會長二十餘人陸續拜訪立法委員邱志偉、陳其邁、黃昭順、許智傑、趙天麟，以爭取支持本會對年金改革的意見。
●推動國中「減班不超額」（合理員額）：
3月，多次追蹤教育局國中科有關爭取「國中教師合理員額」的進度。3/17經過再次確認教育局將以二種方案之「減班不減師」原則，本會發出快訊《有關今(106)年國中教師超額》，說明教育局構想。3/20教育局召開「106學年度國中教師超額處理方案說明會」，政策中心主任及二位國中理事列席，確認教育局將採二方案，達成「減班不減師」之目標。（詳見本會網頁）。3/30理事長董書攸於教審會詢問上次提案「改善國中教師員額編制」執行進度。4/14教育局發文各校，說明「106學年度國中超額教師安置新方案」。
●爭取維持教師介聘但書（如有特殊情形，服務2學期即可申請）
4/28理事長董書攸代表本會參加全教總於國教署前之抗議取消台閩介聘但書活動。
5/1政策中心主任拜會教育局，表達本會「維持台閩介聘但書」立場，教育局允諾相同立場。
5/2立法委員張廖萬堅告知全教總，確定恢復台閩介聘但書，本會亦同步於網站發出快訊。
●爭取教保員介聘：
3/19發出全教總快訊《教保員介聘從無到有，全教總獨力奔走，一手催生》。
5/4針對教育局「系統來不及配合，今年恐無法進行教保員市內介聘」，祕書長及政策中心主任拜會教育局幼教科，爭取「今年先以人工進行教保員市內介聘」。
5/31政策中心主任拜會教育局幼教科，爭取「教保員市內介聘之研習積分」比照幼教師。
●爭取增設公幼：
4/10與陳信瑜議員於市議會共同召開「公幼大幅增班？一切攏係假！」記者會，批評政策跳票。4/21政策中心主任出席高雄市第2屆非營利幼兒園審議委員會106年第1次會議，建議市府應於109年底前，「公共化幼兒園」應達40％，若非營利幼兒園無法達成時，應以公立幼兒園補足。4/27本會於市議會簡報室舉行「廣設公幼全民護幼」說明會，並發出新聞稿《生養小孩負擔重，家長要求廣設公幼》。（詳網頁）。5/9陪同上百位家長利用市政總質詢向陳菊市長陳情，要求「恢復今年原本要增設的17班公幼」；並發出新聞稿《向市長陳情，家長怒吼還我公幼》。（詳網頁）

※文章分享

●何明彥、鄭婉琪：生活在當代，我們的孩子怎麼面對未來？
●陳展宇：別再自掃門前雪了！從黎明幼兒園事件看台灣的社運處境
●羅德水：「減C」，應該成為國民教育最重要的事
●李明洋：醫療界績效薪資制的失敗給予教育界的啟示

※本會出席各項會議報告

●高雄市106學年度市立國民小學校長遴選委員會第4次會議

※本會訊息